| 📌 案例名称 | 国内重点高等院校、科研院所和知名企业邀请的外国专家学者，以及设区的市级以上人民政府人才主管部门、科技创新主管部门认定的外籍高层次管理和专业技术人才，可向公安机关口岸签证部门申办口岸签证入境。入境后凭邀请单位的证明函件等材料，可向公安机关出入境管理部门申办有效期5年以内的多次签证或居留许可 |
|---|---|
| 🏢 所属平台 | 移民局 |
| 📍 所在地区 | 全国 |
| 📅 发布年份 | 2019 |
| 📚 资料来源 | 第二批部门推广自贸试验区改革试点经验 |
| 🎯 适用范围 | 全国 |
| 💡 案例说明 | 暂无信息 |
| ⚙️ 具体做法 | 国内重点高等院校、科研院所和知名企业邀请的外国专家学者，以及设区的市级以上人民政府人才主管部门、科技创新主管部门认定的外籍高层次管理和专业技术人才，可向公安机关口岸签证部门申办口岸签证入境。入境后凭邀请单位的证明函件等材料，可向公安机关出入境管理部门申办有效期5年以内的多次签证或居留许可 |
| 📈 实践效果 | 暂无信息 |
| ⭐ 案例亮点 | 暂无信息 |
| 🚀 下一步工作 | 暂无信息 |
| 实体词 | 口岸签证,多次签证,居留许可,外籍高层次人才,邀请单位证明函件,5年有效期 |
| 一. 制度创新 | 不清楚 ➡ 不清楚 ➡ 不清楚 |
|---|---|
| 二. 产业发展维度 | 不清楚 ➡ 不清楚 ➡ 不清楚 |
| 三. 创新复杂程度 | 创新复杂程度 ➡ 单点突破型 ➡ 政策调整 |
| 四. 实施主体 | 实施主体 ➡ 政府主导型 ➡ 审批改革 |
| 五. 开放程度 | 开放程度 ➡ 双向开放型 ➡ 同等待遇 |
| 六. 要素资源维度 | 要素资源 ➡ 人才要素 ➡ 外籍人才 |
| 七. 服务国家战略维度 | 不清楚 ➡ 不清楚 ➡ 不清楚 |
| 八. 实践领域 | 人员流动与资质互认 |
| 九. 时间演进 | 复制推广期（2018-2020） |
| 十. 风险等级 | 高风险创新 |
| 十一. 影响范围 | 全局影响型 |
基于案例的核心文本，从创新亮点、实施路径、推广价值等维度进行智能分析。